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育龙网核心提示: 人人都认为高学历的人在找工作时能取得优势,其实大谬不然。本文以博士找工作之劣势说明之,并指出上博士研究生远非考试过关而已,尚
人人都认为高学历的人在找工作时能取得优势,其实大谬不然。本文以博士找
工作之劣势说明之,并指出上博士研究生远非考试过关而已,尚有千辛万苦,所以
奉献人们如果不爱搞研究,切勿轻易究生。
一、博士找工作之劣势
虽说京城谚语“本科满地走,硕士多如狗,博士抖一抖”有一定道理。我要说
:千万不要因为是博士而“抖”,不然最终你会气得发抖。因为博士和本科以下的
同学一般不会成为同一个领域的竞争对手,所以博士找工作一点也没有优势!。
先从就业领域来说,博士去的地方主要是科研院所,而这些地方是根本不要本
科以下同学的。它跟硕士甚至不竞争。在稍好一点的大学和研究所,硕士研究生竞
行政管理的岗位,博士研究生竞争教学和科研岗位。有兴趣的同学可以打开一些
大学和研究所的“精英需求”宣传看看,我说的情况绝对属实。像清华、北大、复
旦这些学校打得多半是招聘“院士”、“长江学者”、“特聘教授”和“博导”的
宣传。我去北方交大面试确实遇到有些人不是博士研究生,他们是博士后、副教授、副研究员。博士,特别是“土鳖”,那是最
低标准!有何优势?所以,你把自己看作个人物,可在有些用人企业来说,你实在
不是个东西,所以连公告不对你开展面试的工作都不做——再说一遍我认为这是不
合法的,希望学法律的同学继续讨论。有些人说,那我就去政府机关。那你不但没
有优势,而且是绝对劣势!有些人总觉得去政府机关可以凭着高学历有机遇当上贪
官污吏,好摆脱多年苦读的穷困境地。其实,你就去了政府机关,你去的机构还是
研究部门,什么政策研究室、法制办公室、成长研究所、调研室等等,这些部门没
几个人,倒是个个是官——博士转正就是副处级待遇嘛!但是,吓唬一下家乡父老
倒是可以,真要达到像有些不尊敬领导的人说的“工资基本不动,妻子基本不用”
,那不是白日做梦就是性功能出问题了。我们的政府正在通过加强监督廉洁化,想
通过升官来发财,恐怕不很现实。况且,你是个30左右岁的人,对于同样刚毕业的
本科生,你是个小老头,有什么优势?那我就去企业,总该我升首席执行官发财了
吧?那得看你是学什么。如果你学的是经济或计算机,那还真应该这
么想,你不这么想就不是一个好同志——不想当将军的士兵不是好士兵。如果你是
学历史、政治、基础数学、理论物理的博士,你要还认为你是博士你会赢,那就像
认为爱因斯坦对力学造诣高深,和泰森开展拳击比赛也能赢一样。不要说像北大,
博士研究生主要是基础学科的,就是清华这样的工科学校,博士到企业也没有优势
。是的,清华培养了那么多国家领导人,而且都是从大企业上来的,但是那是在计
划经济时代。计划经济时代不会考虑市场营销,只管开足马力完成生产任务,那可
不是工程是最顶事。今日,工程师在企业也当不了头了,因为不顾市场需要生产越
多可能糟蹋越多——过去当然其实也糟踏,不过那是好心办坏事。听说保洁企业来
北大招人,绝大部分招本科,很少招硕士,基本上不招博士。
政府不行,企业也不行,这么说来,就你老人家那儿行?我不是这个意思,你
可别来抢我饭碗,我那个岗位按预定目标可是要博导,我得来很不容易可不会让你
夺去的。我的意思是,我们博士研究生要清醒地认识到因为竞争领域和竞争对手的
不一样,博士找个理想工作并没有相对本科生和硕士的优势。我们更重要的特点不
是“博”,而是“专”,所以我们的就业面其实很窄。我们一定要充分认识自己最
适于干什么,充分表现自己的“专”。
用人企业最看重的也是这个“专”,你想把面放宽一些,用人企业绝对不干。