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在职博士论文该如何选题

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育龙在职博士网    http://zzb.china-b.com/    发布时间:2014年08月21日

   论文是在职博士生在校期间的主要研究成果,其选题直接决定了论文的研究方向和研究领域。爱因斯坦曾经说过:在科学面前,提出问题比解决问题更重要。那我们要如何拟定这个重要且有被研究意义的选题呢。育龙在职博士网为您做了以下总结。

  一、学位选题步骤
  1)导师确定大方向后进行大范围调研并总结问题
  2)分析课题的可行性及现实意义
  3)与导师讨论并提出开题报告
  4)完善开题报告,并确定写作提纲

  二、选题性质
  分为三种:①学员自己定选题   ②导师和学员共同商定选题   ③导师命题

  三、在职博士论文选题的一般原则
  1)前沿性、应用性、可行性是衡量课题的重要标准。根据自身优势选择具有应用价值的前沿课题构成了博士论文选题的一般原则。

  四、选题的作用
  1)确定自己的研究领域
  2)开拓眼界,刷新了观念,提高了骄傲、提高了见识
  3)锻炼了研究方法,提高了科研素养
  4)通过好的选题,好的著作,可以打出自己的知名度

  五、选题误区
  1)部分学员在选题的过程中总是太过依赖导师
  2)也有学员在选题过程中盲目选题,不与老师做沟通,甚至有些过于自信,导致选题不当
  3)选题的难度过低,论文没有创新性
  4)有些学员遇到这样的情况,自己的选题得不到导师的认可,导师劝其更换选题,但是学员一意孤行,最后导致研究进行不下去。

  备注:选题一定和老师进行商量,即便是自己已经决定好的选题也要和导师进行沟通。听从导师的建议,毕竟导师比较有经验,盲目的选题最终吃亏的只会是自己。

 
  六、选题难度
  选题应该要具备一些难度性,但是难度要根据每个人的自身条件来定夺。超出自己能力范围反而会弄巧成拙,最后只会是白白浪费时间,得不到什么研究成果。但是选题也不要过分的简单了,太简单了,会让评委觉得论文毫无价值,没有创新性,很容易是评委失去对论文的兴趣,感到枯燥乏味,没有期待感。
  选题的难度尺寸把握全靠学员自己去摸索,但是不经过研究、思考,要想一下子得到适合自己的优秀选题也并不一件容易的事情。所以在选题过程中,感到困惑或是烦恼的您,不需要着急,勇于挑战,不放弃,最后您一定会收获令自己满意的答案。


  选题要有创新性或前沿性,选题直接反应了作者的研究兴趣和认识。所以说为您自己的论文拟定一个有意义、有价值的博士学位选题是必需的。在职博士学位论文写作是博士生在校期间最重要的一件事情,它反应了博士生在校期间的学习成果和研究水平,同样也是在职博士生最终能否拿到学位的关键。选题则是整片论文的开端,完事开头难,头开好了,有了明确的研究目标,那么您的论文也就成功一半了。

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