管理学博士模拟测试题汇总

在职博士网 zzb.china-b.com 发布时间：2016年12月27日来源：

一个良好的企业需要一个符合要求的管理者，这样才能带领着自己的团队不断的前进，而管理学也一再受到人们的关注。若想自己长时间在社会中立足，只能不断的提升自己的能力，因此报考管理学在职博士的人数也是不断的增多。下面是给考生整理的管理学博士的模拟题，希望可以给考生带来一定的帮助。

一、名词解释(每题5分，答案不少于30字)

1、非合作性博弈 2、流通费用 3、全面质量管理 4、新型工业化道路

二、简答(每题10分，答案不少于300字)

1、简述机械式组织和有机式组织的主要差异，各自更有效的条件及其依据。

2、概述托马斯人际关系冲突处理二维模式及其基本内容。

三、论述(每题30分，答案不少于1000字)

1、分析和说明金钱在下列理论中的作用：A。需要层次理论 B。激励保健理论 C。公平理论D。期望理论 E。具有高成就需要的员工理论

2、简论科学发展观与组织文化的关系。

不管在何时，我们都不能失去学习的动力。我们每天需要做的事情很多，但是总有业余时间，这段时间是属于你自己的，你可以用心去学习，增长自己的见识。如果你对在职博士还有更多的问题，你可以在线和我们的老师进行沟通。（在职研究生招生简章大全）

发布者：dongtao2016

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