四川博士后工作站已达168个

四川博士后工作站已达168个

　　从四川有关部门获悉，2010年，四川省人才队伍建设与人事管理成果丰硕。公务员队伍建设扎实推进。加大了从基层和生产一线考录公务员工作力度，从优秀村(社区)党组织书记、村(社区居委会)主任和五类服务基层项目人员中考录1162名乡镇(街道)机关公务员，省级机关面向具有2年以上基层工作经历的人员招考比例达到71.0%，市州级机关超过50%。全年共招录政法院校试点班学员1537人、省市县乡四级机关公务员9154人。组织了25万名公务员参加“保密管理和信息安全知识”培训，举办了东西部对口培训、藏区干部成长计划等专题培训班19期，培训人员4000多人。启动了全省第四届“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”评选表彰工作。

　　以高层次人才为重点的专业技术人才队伍建设进一步加强。实施“海外赤子为国服务行动计划”，设立海外高层次人才“千百人计划”服务窗口，成功引进中央“千人”计划32名及省“百人计划”34名海外高层次人才来川工作。在6家单位新设立了国家级博士后科研工作站，全省博士后科研、流动工作站已达168个。推进了高级职称评审委员会改革和专家库建设。实施专业技术人才知识更新工程，培训专业技术人员60.8万人。举办专业技术人员高研班28期，培训高、中级专业技术人员2000余人。灾区实施引进国外技术管理人才项目25项，聘请外国专家95人次，实施农业引智示范推广项目8项。

　　技能人才队伍建设取得新成绩。完善了高技能人才评价体系和考评办法，承办了第三届全国技工院校技能大赛，组织开展了国有企业职工技能大赛等系列竞赛活动和优秀技能人才评选推荐。以企业在岗农民工、困难企业职工、进城务工农村劳动者、城镇失业人员、登记求职高校毕业生和农村“两后生”为重点实施特别职业培训计划，共培训各类人员102.3万人，其中企业在岗农民工30.3万人，困难企业职工3.3万人，进城务工农村劳动者38.2万人，城镇失业人员17.1万人，登记求职高校毕业生0.6万人，农村“两后生”劳动预备制培训6.1万人，创业培训6.8万人。组织农民工品牌培训8.1万人。为89.2万名城乡劳动者提供职业技能鉴定服务，比上年增加18.0万人，增长25.2%。组织实施“新技师培养带动计划”，全年新增各类技能人才85.0万人，比上年增加19.5万人，增长29.8%；新增技师和高级技师1.5万人，比上年增加0.3万人，增长29.1%。

　　全省共有技工学校116所，其中高级技工学校16所。全年招收新生5.2万人，比上年减少0.9万人；毕业学生4.7万人，增加0.4万人；培训社会各类人员18.1万人。年末实有在校学生 14.1万人。有3所技工学校参与藏区“9＋3”免费职业教育计划，共招收藏区学生430人。

　　民办职业培训机构1444个，培训各类人员77.0万人，培训结业人员67.1万人。就业训练中心170所，培训社会各类人员21.5万人。

　　引进国外智力工作取得进一步成效。引智成果示范推广体系进一步完善，经济效益进一步提高。建立国家级、省级引智示范成果推广基地27个，实施农业引智成果示范推广项目36项。实施引进国(境)外技术管理人才项目98项，聘请国(境)外高层次和紧缺人才230人(次)。

　　人事制度改革深入推进。积极稳妥推进事业单位参照公务员法管理审批、入轨工作，公务员分类管理和聘任制改革稳步推进。事业单位人事制度改革深入推进，基本完成事业单位岗位设置管理工作。进一步规范、完善事业单位公开招聘制度，全年公开招聘事业单位工作人员3.1万人，占事业单位新增工作人员的91.0%。加强军转安置工作，完善自主择业军转干部管理服务体系，完成1728名军转干部的安置任务。进一步加强人事考试管理标准化、规范化建设，规范人事考试考务操作流程。全年共组织涉及全国、全省的各类人事考试108项，参考人数145.5万人(次)。